Neuer PKV-Tarif für Beamte: INTER startet BeMed

Für Beamte und andere Beihilfeberechtigte gibt es ab dem 15. Oktober ein neues Angebot in der privaten Krankenversicherung: Die INTER führt mit BeMed ein neues Tarifsystem ein, das bundesweit angeboten werden soll.
Doch was steckt dahinter – und welche Leistungen können für Beihilfeberechtigte interessant sein?

INTER BeMed – neuer Tarif der privaten Krankenversicherung für Beamte

Warum brauchen Beamte überhaupt einen speziellen PKV-Tarif?

Beamte erhalten im Krankheitsfall in der Regel Beihilfe von ihrem Dienstherrn. Dieser übernimmt einen bestimmten Anteil der beihilfefähigen Krankheitskosten. Für den verbleibenden Teil kann eine private Krankenversicherung abgeschlossen werden.
Genau auf diese Restkostenabsicherung ist das neue BeMed-Tarifsystem der INTER ausgerichtet.

Dabei besteht das Angebot nicht nur aus einem einzelnen Tarif, sondern aus mehreren Bausteinen.

Wie ist INTER BeMed aufgebaut?


Der Kern ist ein Premium-Tarif, der die prozentualen Restkosten absichert, die nicht von der Beihilfe übernommen werden.
Ergänzt werden kann dieser durch einen Beihilfeergänzungstarif. Dieser soll Leistungslücken auffangen, die sich aus den unterschiedlichen Beihilfevorschriften ergeben können.
Hinzu kommen zwei stationäre Zusatztarife. Darüber können je nach gewähltem Baustein unter anderem privatärztliche Behandlungen sowie die Unterbringung im Ein- oder Zweibettzimmer im Krankenhaus abgesichert werden.


Leistungen über die Beihilfe hinaus

Ein Punkt, den die INTER bei ihrem neuen Tarif besonders hervorhebt, sind Leistungen, die über das Niveau der jeweiligen Beihilfe hinausgehen können.
Nach Angaben des Versicherers sind beispielsweise Erstattungen über die Höchstsätze der Gebührenordnung für Ärzte (GOÄ) und der Gebührenordnung für Zahnärzte (GOZ) hinaus vorgesehen.
Gerade bei solchen Leistungen lohnt sich allerdings ein genauer Blick auf die konkreten Tarifbedingungen. Denn bei einer privaten Krankenversicherung ist nicht allein entscheidend, ob eine Leistung grundsätzlich vorgesehen ist, sondern auch, unter welchen Voraussetzungen und in welchem Umfang sie erstattet wird.

Was passiert, wenn sich die Beihilfe später ändert?


Das ist für Beamte ein wichtiger Punkt, denn Beihilfevorschriften können sich verändern.
Die INTER wirbt bei BeMed deshalb mit einer sogenannten Leistungsgarantie: Werden zukünftig Leistungen der Beihilfe gekürzt, soll der Ergänzungstarif daraus entstehende Lücken auffangen.
Das kann grundsätzlich ein interessanter Bestandteil eines Beihilfetarifs sein. Auch hier sollte jedoch geprüft werden, wie diese Garantie in den Versicherungsbedingungen konkret ausgestaltet ist.

Was passiert mit meiner PKV, wenn sich die Beihilfe ändert?

Ein Tarif muss zur persönlichen Beihilfesituation passen

Bei Beamten ist die Wahl einer privaten Krankenversicherung etwas komplexer als ein reiner Preisvergleich.
Beihilfevorschriften unterscheiden sich je nach Dienstherrn und Bundesland.
Hinzu kommen unterschiedliche persönliche Situationen und Beihilfebemessungssätze. Auch Modelle wie die pauschale Beihilfe spielen inzwischen eine Rolle.
Ein neuer Tarif mit umfangreichen Leistungen ist deshalb nicht automatisch für jeden Beamten die passende Wahl.
Entscheidend ist vielmehr, wie gut die Leistungen des Tarifs zur eigenen Beihilfesituation und zum gewünschten Versicherungsschutz passen.


Sollte ich wegen des neuen Tarifs meine bestehende PKV wechseln?


Ein neues Tarifangebot kann durchaus ein Anlass sein, den eigenen Versicherungsschutz einmal anzuschauen. Ein neuer Tarif allein ist aber kein Grund für einen vorschnellen Versichererwechsel.
Gerade wenn bereits seit längerer Zeit eine private Krankenversicherung besteht, sollten vor einem Wechsel verschiedene Auswirkungen sorgfältig geprüft werden.
Wer dagegen gerade vor der Entscheidung für eine private Krankenversicherung steht – beispielsweise bei einer bevorstehenden Verbeamtung – hat mit BeMed künftig eine weitere Tarifoption, die in einen Vergleich einbezogen werden kann.


Bei Beratifee betrachten wir deshalb nicht nur einzelne neue Tarife oder einzelne Leistungsversprechen. Entscheidend ist, welcher Versicherungsschutz zu Ihrer persönlichen Situation, Ihrer Beihilfe und Ihren Anforderungen passt.

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